Military Spouse Connection Jobs

Dołącz do rewolucji elektromobilności! - eMobility łączy doświadczenie w dziedzinie energii elektrycznej i mechanicznej, a my potrzebujemy wszystkich rąk na pokładzie. Możesz pomóc w opracowywaniu i produkcji rozwiązań w dziale eMobility firmy Eaton w Tczwie, tworzyć przyszłość transportu na świecie poprzez zarządzanie energią i siecią elektryczną. Dołącz do naszego zespołu wysoce wykwalifikowanych i innowacyjnych inżynierów.

Zadania:

• Zarządzanie pracą techników i ustalanie priorytetów w porozumieniu z liderami obszarów produkcyjnych.

• Realizacja celów w zakresie jakości.

• Realizacja procesu oceny pracowniczej i zapewnienie możliwości rozwoju pracowników.

• Prowadzenie matrycy umiejętności pracowników.

• Aktywny udział we wdrażaniu nowych produktów.

• Planowanie i realizacja urlopów i absencji.

• Nadzór nad czasem pracy pracowników.

• Zarządzanie bezpieczeństwem zgodnie z zasadami BHP i OŚ.

• Wykorzystanie narzędzi Lean do poprawy wydajności, identyfikacji największych strat i określenie planu działań naprawczych na podstawie danych produkcyjnych.

• Ścisła współpraca z liderami obszarów, technologami oraz produkcją w celu zminimalizowania czasu przestojów spowodowanych problemami jakościowymi.

• Weryfikacja ocen ryzyka dla poszczególnych obszarów działu jakości.

• Kontrola nad zamówieniami i uzupełnianie zapasów elementów niezbędnych do pracy techników jakości.

Kwalifikacje:

• Wykształcenie minimum średnie techniczne.

• Minimum 2 letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem w obszarze jakości/produkcji.

Umiejętności:

• Umiejętność planowania czasu pracy.

• Umiejętność podejmowania trudnych decyzji.

• Umiejętność pracy pod presją czasu.

• Wysokie umiejętności komunikacyjne, organizacyjne oraz sumienność.

• Znajomość narzędzi Lean i ich wykorzystania w zarządzaniu produkcją

• Atutem będzie znajomość języka angielskiego.

• Atutem będzie doświadczenie w obszarze jakości.

Oferujemy:

• Konkurencyjne wynagrodzenie i pakiet benefitów.

• Wyzwania w ramach dynamicznego zespołu projektowego.

• Twoje aspiracje mają znaczenie – Eaton zachęca do awansu wewnętrznego, jeśli to tylko możliwe.

• Twój rozwój ma znaczenie – Inwestujemy w naszych pracowników na dłuższą metę – nie tylko poprzez wynagrodzenie i korzyści, ale także poprzez ciągłe możliwości nauki i rozwoju.

• Twój wkład ma znaczenie – Niezawodność, bezpieczeństwo, efektywność i zrównoważoność stanowią sedno naszego zaangażowania w poprawę życia ludzi i środowiska dzięki technologiom zarządzania energią.

Zobowiązujemy się do różnorodności i zrównoważonego rozwoju. Dołączysz do globalnego zespołu, który dąży do spełnienia naszej obietnicy marki: “Spraw, by to, co ma znaczenie, działało”. Jesteśmy dumni z kultury, którą tworzymy, odzwierciedlając nasze wspólne cele, przekonania i postawy. Nasze wartości to: Etyka, Pasja, Odpowiedzialność, Efektywność, Transparentność, Nauka.

#LI-PN1