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Continental desarrolla tecnologías y servicios vanguardistas para la movilidad sostenible e interconectada de personas y bienes. Fundada en 1871, la empresa de tecnología ofrece soluciones seguras, eficientes, inteligentes y asequibles para vehículos, máquinas, tráfico y transporte. En 2022, Continental generó ventas por 39 400 millones de euros y actualmente emplea a unas 200 000 personas en 57 países y mercados.

• Implementa, coordina, provee y da soporte al desarrollo e implementación de los métodos y principios de CBS / mejora continua en la plata que contribuyen a alcanzar los métricos de planta (operación, administración y financieros).

• Desarrolla el pensamiento de CBS / Mejora continua a través de moderar, facilitar dar coaching a los proyectos y procesos de la planta basándose en los métodos y principios CBS.

• Asegura que los métodos y principios de CBS sean la parte integral de las actividades diarias de las operaciones, administración y finanzas; ayuda a la sustentabilidad de la mejora continua y contribuye activamente con la red de contactos de CBS.

• Licenciatura: Ing. Industrial o carrera afín

• Inglés avanzado

• Experiencia

• En el departamento de Mejora Continua

• Implementación de cultura de mejora continua (Green oYellow Belt certificado es deseable)

• Conocimientos

• Herramientas y métodos de CBS

• Proyectos de mejora o metodología Six Sigma

• Proyectos estratégicos de planta

En Continental estamos comprometidos con la construcción de un ecosistema incluyente y libre de discriminación en México, estos principios se encuentran asentados en nuestra filosofía y cultura corporativa. Por lo cual, queda totalmente prohibido solicitar prueba de embarazo o VIH como parte de nuestros procesos de selección.

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