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Do you want your voice heard and your actions to count?

Discover your opportunity with Mitsubishi UFJ Financial Group (MUFG), the 7th largest financial group in the world. Across the globe, we’re 160,000 colleagues, striving to make a difference for every client, organization, and community we serve. We stand for our values, building long-term relationships, serving society, and fostering shared and sustainable growth for a better world.

With a vision to be the world’s most trusted financial group, it’s part of our culture to put people first, listen to new and diverse ideas and collaborate toward greater innovation, speed and agility. This means investing in talent, technologies, and tools that empower you to own your career.

Join MUFG, where being inspired is expected and making a meaningful impact is rewarded.

Au sein du département Japanese Corporate ne charge des relations avec nos clients japonais, vous avez la charge du traitement administratif des KYC (know your customer), du monitoring des sanctions. En tant que première ligne de défense vous êtes le premier point de contact des clients et des Relationship Manager et vous travaillez en lien avec le service Compliance (second line of defense)

vos missions

• Réaliser les « On-boarding » et les revues périodiques KYC en respectant les délais pour les entités juridiques japonaises ayant des catégories différentes de risque.

• Effectuer la diligence requise et documenter les exigences CDD, EDD, SpDD.

• Contacter les parties prenantes pertinentes pour la collecte d’informations à Paris, en Europe et au Japon.

• Répondre et traiter les demandes générales concernant les tâches KYC ainsi que toutes demandes spécifiques par e-mail.

• Savoir identifier les UBO et rechercher les « Source of wealth ».

• Appliquer une approche basée sur les risques pour les exigences de certification.

• Rédiger les « Business Narrative » pour tous les clients.

• Participer aux contrôles à 4 yeux.

• Analyser les transactions, filtrages/screening et informations fournies.

• Contrôle PEP.

• Production du dossier complet KYC

• Etablir les « Instruction sheets » concernant le KYC

• Divers rapports.

Experience recherchée

Expérience d’au moins 5 ans à un poste similaire (stage compris) au sein d’une banque ou d’une institution financière.

Compétences techniques:

Connaissance approfondie de la gestion des risques et des réglementations de conformité.

Solides connaissances de la réglementation anti-blanchiment /Know Your Customer (AML/KYC).

Solides connaissances des processus opérationnels au sein du secteur financier, y compris le suivi des transactions et l’examen KYC.

Excellent niveau d’anglais opérationnel aussi bien à l’oral qu’à l’écrit

Compétences relationnelles

· Solides compétences en organisation et en communication.

· Capacité à effectuer plusieurs tâches pour des affectations multiples et variées.

· Capacité à collaborer et à travailler de manière dynamique avec plusieurs parties prenantes.

· Capacité à travailler en équipe

· Aisance rédactionnelle

We are open to considering flexible working requests in line with organisational requirements.

MUFG is committed to embracing diversity and building an inclusive culture where all employees are valued, respected and their opinions count. We support the principles of equality, diversity and inclusion in recruitment and employment, and oppose all forms of discrimination on the grounds of age, sex, gender, sexual orientation, disability, pregnancy and maternity, race, gender reassignment, religion or belief and marriage or civil partnership.

We make our recruitment decisions in a non-discriminatory manner in accordance with our commitment to identifying the right skills for the right role and our obligations under the law.

At MUFG, our colleagues are our greatest assets. Our Culture Principles provide a roadmap for how each of our colleagues must think and act to become more client-obsessed, inclusive and innovative. They reflect who we are, who we want to be and what we expect from one another. We are excited to see you take the next step in exploring a career with us and encourage you to spend more time reviewing them!

Our Culture Principles

• Client Centric

• People Focused

• Listen Up. Speak Up.

• Innovate & Simplify

• Own & Execute