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Technicien ou technicienne en mécanique du bâtiment - Bromont

Job ID

129236

Posted

09-May-2024

Service line

GWS Segment

Role type

Full-time

Areas of Interest

Engineering/Maintenance

Location(s)

Bromont - Quebec - Canada

RÉSUMÉ DU POSTE

Le ou la titulaire du poste fait fonctionner, inspecte et entretient l’équipement mécanique des systèmes commerciaux de CVC utilisé dans un environnement de fabrication de microélectronique. Cet environnement est composé des secteurs de fabrication où des spécifications d’air doivent être respectés, dont des salles blanches ainsi que des espaces à bureaux. Il ou elle veille sur l’opération et l’entretien de l’équipement dans un souci de sécurité. Il ou elle réduit les temps d’arrêt grâce à des essais de rendement proactifs et à l’entretien programmé.

FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS ESSENTIELLES

•Le ou la titulaire respecte l’ensemble des codes, des règlements et des directives applicables des organismes gouvernementaux et de la Société se rapportant à l’exploitation des bâtiments et à la sécurité des travaux.

•Il ou elle assure l’entretien, le fonctionnement et la réparation des systèmes de CVC et de l’équipement connexe, des systèmes de plomberie, la réparation de l’intérieur et de l’extérieur des bâtiments et des terrains dans les bâtiments qui lui sont confiés.

•Il ou elle assure l’entretien, le fonctionnement et la réparation des divers systèmes d’alimentation d’eau refroidie, de pompes à vide (vacuum), d’air comprimé, de vapeur, d’eau déionisée et de leurs équipements connexes servant à fournir différents services aux clients de fabrication.

•Il ou elle inspecte les systèmes de CVC ainsi que les systèmes énumérés ci-dessus pour s’assurer que les équipements fonctionnent dans les limites de la capacité nominale et respectent les conditions environnementales imposées par le client.

•Il ou elle s’occupe des travaux de réparation et d’entretien d’urgence et préventif qui lui sont confiés.

•Il ou elle remplit, au besoin, les relevés d’entretien et de réparation.

•Il ou elle intervient rapidement dans les situations d’urgence, en réclamant l’aide supplémentaire nécessaire. Il ou elle prend connaissance des relevés antérieurs d’entretien pour mettre au point un calendrier proactif d’inspection, d’essai et d’entretien préventif.

•Il ou elle conduit les véhicules de la Société dans un souci de sécurité et respecte les programmes courants imposés dans les établissements de service en respectant les délais.

•Il ou elle s’acquitte des autres fonctions qui lui sont attribuées.

•Il ou elle devra être disponible sur appel une semaine sur 4

RESPONSABILITÉS DANS LA SUPERVISION

Ce poste ne prévoit pas de responsabilités formelles de supervision.

Le ou la titulaire du poste doit apporter une aide informelle, par exemple un encadrement technique et la formation de collègues.

Il ou elle doit coordonner les tâches et les attribuer aux collègues de l’unité de travail ou du projet.

"Les candidats doivent être actuellement autorisés à travailler au Canada sans avoir besoin d'être parrainés par un visa, que ce soit maintenant ou à l'avenir."

ÉTUDES et EXPÉRIENCE

Diplôme d’études collégiale (DEC) en mécanique du bâtiment

CERTIFICATS et PERMIS

Aucun

COMPÉTENCES EN COMMUNICATION

Il faut être en mesure de comprendre et d’interpréter les instructions, les brefs éléments de correspondance et les notes de service et de poser des questions pour demander des éclaircissements afin de s’assurer de comprendre. Il faut être en mesure de rédiger des rapports courants et des éléments de correspondance. Il faut pouvoir répondre aux demandes de renseignements ou aux plaintes courantes des clients, des collègues et du superviseur.

CONNAISSANCES FINANCIÈRES

Il faut être en mesure de faire des calculs simples, par exemple des pourcentages.

CAPACITÉ DE RAISONNEMENT

Il faut pouvoir comprendre et appliquer des instructions générales dans des situations courantes. Il faut être en mesure de résoudre les problèmes dans des situations courantes. Il faut avoir des techniques d’analyse de base.

AUTRES COMPÉTENCES et APTITUDES

Le ou la titulaire du poste doit savoir utiliser un ordinateur pour accéder au système de gestion des bons de travail ainsi qu’aux différents logiciels requis.

Il ou elle doit connaître essentiellement Microsoft Office Outlook.

Il ou elle doit entre-autres se pencher, se tenir debout, marcher, monter des escaliers ou des échelles et être en mesure de soulever et de transporter des charges lourdes (de 22 kg ou plus).

PORTÉE DES RESPONSABILITÉS

Il faut prendre des décisions en s’en remettant à une connaissance générale des procédures et des politiques de la Société pour produire les résultats voulus et respecter les échéances fixées. Les erreurs de jugement peuvent avoir des conséquences à court terme pour les collègues et le superviseur.

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